
1. Clase Media Emergente: La clase media está creciendo principalmente en países en vía de desarrollo como China, India, África o Latino América; lo que significa que por su poder de compra hará crecer la economía de estos países y la economía global, adicionalmente al ser en su gran mayoría menores de 30 años de edad, su consumo está dirigido a productos de tecnología, consumo, o entretenimiento. Este grupo está principalmente bien educado, se preocupa por su salud, viven en ciudades y están conectados. Uno de los efectos negativos de este crecimiento son las emisiones de carbón o daño en el medio ambiente.
2. Crecimiento Poblacional: el crecimiento poblacional sigue creciendo exponencialmente desde la revolución industrial; se estima que la población actual en el 2020 es de 7,7 mil millones de personas, y que para el año 2050 podría alcanzar las 10 mil millones de personas o un crecimiento del 30 %. Los dos países con el mayor crecimiento poblacional en términos absolutos serán India y China. Aunque lo anterior va a traer enormes oportunidades en negocios, también va a traer enormes problemas para el medio ambiente, en temas de contaminación, demanda de recursos renovables y no renovables, extinción de animales y plantas entre otros.

3. Envejecimiento Poblacional: por las nuevas tecnologías, (especialmente en salud) y mejores dietas, las personas están viviendo más años de vida con mejor calidad de vida que las generaciones pasadas. Esto trae enormes oportunidades en los negocios por los hábitos de consumo de esta población, pero también trae enormes riesgos en temas de costos del sistema de salud y sistema pensional.
4. Paternidad Redefinida: son alternativas en la paternidad en tiempos modernos como ser padres del mismo sexo, quedarse a vivir en casa con los papás, casarse a edades tardías, matrimonios sin hijos humanos, pero con mascotas como hijos, co-paternidad en donde los padres deciden tener hijos, pero no están en una relación romántica o sexual, entre otros.
5. Etapas de vida pospuestas: por el tema del Coronavirus esta tendencia se verá aumentada ya sea por decisión propia o forzada, ya que muchos de los planes que tenían la generación Millenials se verán pospuestas tales como quedarse a vivir más años con los papás, posponer el matrimonio, tener hijos en edades tardías o no tener, posponer planes de estudios, lo que implica que serán financieramente dependientes más años de sus padres. Adicionalmente, la Recesión del 2008 continua 12 años después impactando las tasas de desempleo de esta generación.

6. Xennials: son una micro generación que se encuentran entre la Generación X y los Millenials, nacidos entre 1977 a 1984, o entre el casete y el CD, (o la trilogía de Star Wars) y se caracterizan por haber tenido una infancia análoga y una juventud mixta (análoga y digital), copiaron sus canciones tanto en casetes como en CD, usaron las primeras computadoras personales, usaron tanto las bibliotecas físicas y las digitales como Encarta para hacer sus tareas y la gran mayoría conoció a sus parejas de forma física y no a través de Tinder o Match.com. Vivieron su niñez tanto jugando Pac-man o en la calle jugando futbol o montando bicicleta con sus amigos del barrio. En el 2020 se encuentran en el rango de edad entre los 36 y 43 años de edad, tienen hábitos de consumo diferentes, una forma de pensar diferente, y están ejerciendo un liderazgo fuerte en el mundo.

7. Millenials: son la generación nacida entre 1984 y a 1995, y se caracterizan por su familiaridad y uso de las tecnologías de la comunicación, dispositivos móviles y las redes sociales; y toman decisiones basadas en las opiniones en internet. Son la generación más grande en el momento con 3,5 mil millones de personas. Esta generación ha estado impactada por tres grandes rupturas en la historia: 1) el 911 o las Torres Gemelas 2) la recesión económica del 2008 y 3) el Coronavirus en el 2020; este último generando un alto desempleo en esta generación.
8. Generación Z: son los nacidos después de 1995 o del boom de Internet, es decir han vivido toda su vida de una forma completamente digital, y son la generación que más horas al día se la pasan conectados a la red, por lo tanto, si las marcas quieren llamar su atención y su poder de influencia deben hacerlo a través de las redes sociales y no a través de los medios de comunicación tradicionales.; adicionalmente, son prudentes a la hora de comprar algo y prefieren investigar en internet antes de hacerlo.

9. Diversidad Incluyente: una tendencia que acepta cada día más la diversidad y la incluye en la sociedad de los grupos que anteriormente eran marginados como la comunidad LGBTI (Lesbianas, Gays, Bisexuales, personas Transgénero e Intersexuales) minorías étnicas, y estilos de vida diferentes a los tradicionales. Las empresas y los lugares de trabajo cada día incorporan ambientes más diversos e incluyen estas comunidades dentro de los lugares de trabajo y dentro de la alta gerencia.
10. Arreglos Alternativos de Vivienda: en el mundo Post Coronavirus, debido a menores ingresos, perdida de trabajos, de negocios, entre otros, se verá un incremento en la tendencia de varios grupos generacionales viviendo bajo la misma vivienda (Generación Silenciosa, Baby Boomers, Generación X, Xennials, Millenials, Generación Z); pero lo anterior no se limita a grupos intrafamiliares, también incluye nuevos arreglos de vivir bajo la misma casa con grupos de profesionales, o estilos de vida iguales. Nuevas Start-ups como Welive ofrece cortas y largas estadías en un ambiente de co-living que ofrece servicios de conserjes, limpieza entre otros, y a la vez practicidad, y soporte emocional.
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